こちらのサイト、就活応援ニュースゼミでは「人事担当者がこっそり教える マストなニュースこの3本」と題して、企業に注目するニュースを選んでもらっています。

そこから、学生リポーターが企業の課題や戦略を深掘り！

たとえば、パナソニックはこちらの3つを選びました。

1番に挙がった「MaaS」は「Mobility as a Service」の略で、自動車をモノではなくサービスとして捉える考え方です。

なぜ選んだのか、学生が聞くと「自動車業界には100年に1度の大変革が起きている。パナソニックは自動車メーカーではないからこそ貢献できるのではないか」と答えてくれました。

「家電の会社」と思われがちですが、電気自動車も普及する中で自動車業界にビジネスチャンスを見いだしているようです。

こうして2021年はたくさんの企業を取材し、業種もさまざま合計20社に。

選んでもらったニュースをまとめてみると、2021年のビジネスのトレンドが見えてきました。

特に挙げられた数が多かったニュースはこちらの3つです。

まず注目は「SDGs」や「脱炭素」といったキーワード。

2021年に取材した20社のうち、半数近い9社がSDGsなど環境に関連するニュースを挙げました。

多くの企業の間で、一段と注目度が上がっている様子がうかがえます。

それでは、掲載した記事の中から、各社の取り組みを見てみましょう。

生活用品メーカーのライオンは環境に関するニュースの中でも、「プラスチックゴミ問題」が課題だと言います。

洗剤やシャンプーのボトルなど、どうしてもプラスチックを多く使う業界だけに、ライオンでも使用量は年々増加しているためです。

どんな対策をしているか、聞きました。

注目ニュースに「カーボンニュートラル」を挙げたのは、鉄鋼業界大手の日本製鉄。

政府は「2050年までの温室効果ガスの排出を全体としてゼロにする」として、「カーボンニュートラル」の実現を目指しています。

実は鉄鋼業は製造業の中で最も多くCO2を出しているため、対策は待ったなしなんです。

危機感を率直に話してくれました。

2021年、新型コロナの感染拡大は何度も「波」となって押し寄せました。

年明け早々に1都3県に緊急事態宣言が出されると、常に日本のどこかで宣言が出されている状態になりました。

8月には「第5波」のピークを迎え、1日の国内の感染者が2万5000人を超える事態に。

宣言がすべて解除されたのは10月に入ってからでした。

この間、就活は引き続きオンラインが中心になり、対面でのインターンシップや面接の機会は限られました。

新型コロナを注目ニュースに挙げた企業も多く、事業への影響だけでなく「ウィズコロナ」「アフターコロナ」を見越した動きも話してくれました。

コロナで打撃を受けた外食産業の中でも、実はハンバーガーチェーンなどファストフードは持ち帰り需要に応えて、日本マクドナルドは利益を伸ばしました。

その裏側を聞きました。

出版業界も緊急事態宣言で書店の売り上げやイベントの延期など影響を受けました。

小学館も影響を受けたものの、「巣ごもり消費」でデジタルの領域ではプラスの影響。

さらに意外にも紙の雑誌へのニーズも生まれたそうです。

そして、2021年は新型コロナでビジネスのあり方、働き方が大きく変化する中で、注目が増したのが「DX＝デジタルトランスフォーメーション」です。

9月1日にはデジタル庁が発足し、民間からの約200人を含む600人の体制でスタートしました。

行政サービスのデジタル化や、国などのデータの民間活用も期待されています。

ビジネスの現場でも、盛んに「DX、DX」と叫ばれた1年だったのではないでしょうか。

DXを進める企業もたくさん取材しました。

緊急事態宣言の間には店舗を閉めることもあった、化粧品メーカーのコーセー。

これまでは対面でアドバイスも交えて商品を売ることがひとつの強みでしたが、「非接触」で買い物ができる店舗を導入しました。

もちろん、行政のデジタル化も待ったなし。

自治体はどうデジタル化を進めればいいのか、神戸市に率直な思いを聞きました。

各企業が選んだニュースからは、2021年のトレンドが見える話題がほかにもたくさんありました。

もう少しだけ、振り返ります。

▶取材した記事の一覧はこちらから

明るいニュース、厳しさもあるニュース。

2021年、さまざまなニュースがありましたが、企業の皆さんはすべてビジネスのヒントと捉えて、チャンスに変えているようでした。

2022年がどんな年になるか、就活生のみなさんもたくさんのニュースに触れながら、チャンスの芽をつかみとってください。