2023年08月09日
24卒の就職活動も佳境を迎え、すでに就職先を決めた人もいると思います。内定をもらってから入社まで、いろいろ不安になることもありますよね。
企業によっては、内定者どうしが集まる機会を設けています。みなさんはこうした集まり、ありましたか?
※以下、ディスコ「7月1日時点の就職活動調査」より
まず、就職先を決めて就活を終えた学生に、内定者どうしが集まる機会があったかどうかを尋ねた結果です。
「あった」と答えたのは38.4%。
過去2年と比べると5ポイントほど増えていて、企業が内定者の集まる機会を積極的につくっていることがうかがえます。
では、その形式はどうでしょうか。
「対面」が67.5%と、およそ3分の2に上っています。コロナ禍だった2年前より大幅に増えました。
コロナ禍ではオンライン中心で行われてきましたが、徐々に対面での実施に戻ってきて、社内の雰囲気などをしっかり感じてもらおうという企業が多いようです。
対面、オンライン、それぞれの集まりに参加した人の意見がこちら。
≪「対面」だった学生の声≫
▽早期に内定をもらった学生で、社食で立食パーティー形式の懇親会。人事の方以外に、インターンシップで関わった現場社員の方も参加した。(総合商社)
▽見学会と座談会。住宅の性能を知ることができる体験施設のようなところで行われた。体験した後、座談会では実際に働いている社員に質問できた。 (建設・住宅)
▽内定者どうしで交流し、先輩社員と話せる機会が設けられていた。オフィスツアーも行われた。 (情報処理・ソフトウエア)
≪「オンライン」だった学生の声≫
▽内定者どうしでいま不安なことについて話したり、それをもとに人事の方が回答したりした。 (銀行)
▽食事セットが会社から送られてきて、食事しながら内定者どうしの懇談会があった。 (輸送用機器)
▽先輩社員と社長に質問に答えてもらい、会社を知る機会にするイベントがあった。当日答えられなかった質問は後日マイページに全返答が配信され、会社を深く知ることができた。 (フードサービス)
中には、対面とオンラインを併用して複数回、開く企業もあるそうです。それぞれ工夫しながら、内定者をフォローしていることがうかがえます。
調査を行ったディスコ
「学生によっては、複数得た内定先の中から悩んで決めた場合もあるので、企業としては入社前に納得感や安心感を高めてほしいねらいがあると思います」
一方で、自分に合う企業への入社を目指して就活を続けている人もいると思います。
みなさん、いつごろまでに就活を終えたいと考えているのでしょうか。
およそ7割の人が、8月までに終わらせたいようです。
ただ「年内」「卒業までに」という人もそれぞれ1割ほど。時期にはこだわらず、じっくり活動しようと考える人もいることがわかります。
採用活動では序盤に十分な人手を確保できず、追加の募集を出す企業もあります。
しっかり情報収集しながら、自分に合った企業を探していきましょう。
※対象:2024年卒の大学生・大学院生 期間:2023年7月1日~5日 有効回答:1238人
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