ANA 地上勤務総合職の採用 23年卒から再開
2021年12月28日
航空大手のANAホールディングスは、全日空などグループ各社で、再来年、2023年の4月入社から、地上で勤務する総合職の新卒の採用活動を3年ぶりに再開すると発表しました。ただ、客室乗務員については引き続き採用を見送る方針です。
発表によりますと、ANAホールディングスの傘下にある全日空などグループ各社は、再来年3月に卒業する大学生などを対象とした採用活動を3年ぶりに再開します。
採用を再開するのは、航空機の運航管理や整備などを行う地上勤務のいわゆる総合職です。
今回の採用活動にあたっては、大学などを卒業後3年以内で、ほかの企業で働いている人も対象とするということです。
会社によりますと、低迷している航空需要の今後の回復を見込んで、採用の再開を決めたということですが、採用人数については、需要動向を見極めながら必要最小限にとどめるとしています。
また、客室乗務員の採用については引き続き見送ることにしています。
一方、航空大手の日本航空は、赤坂祐二社長が今月10日の会見で、再来年の4月入社の採用活動について「再開を考えていきたい」と述べていて、会社が具体的な検討を進めています。
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